Formation initiale, formation en alternance, formation professionnelle continue.... quelques infos.

Les formations recensées dans ce dossier sont des formations longues qui débouchent sur une qualification ou un diplôme. Elles peuvent être proposées en formation initiale (lycée, université...), en alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation - CFA, GRETA...), ou dans le cadre de la formation professionnelle continue (AFPA, GRETA, centre de formation des CCI...).

La formation initiale est la filière de l’enseignement secondaire ou universitaire. Elle est toujours sanctionnée par un diplôme.

La formation professionnelle continue offre des possibilités de formation aux jeunes sortis du système scolaire et aux salariés. Pour les demandeurs d’emploi, des possibilités de prise en charge sont proposées par la Région dans le cadre du dispositif "Programme Régional Formation Professionnelle (PRFP). Pour les 16/25 ans, se renseigner auprès des Missions locales ou PAIO.

Retrouvez tous les informations sur le PRFP (public ciblé, conditions d'admission, formations, prise en charge...) sur le site de la Région Haute-Normandie www.hautenormandie.fr - Rubrique " Jeunesse / Formation - Services : consultez le catalogue des formations professionnelles".

La formation en alternance s’adresse principalement (mais pas uniquement) aux 16/25 ans. Elle se déroule à la fois dans un centre de formation et en entreprise. Elle permet d’acquérir une expérience pratique et/ou un diplôme professionnel tout en étant rémunéré. C’est au jeune de trouver son entreprise. Les contrats d’apprentissage et contrats de professionnalisation sont les deux principaux dispositifs.

Pour connaître les modalités de formation des diplômes présentés dans ce dossier, renseignez-vous auprès des organismes.

Rappel des niveaux de formation :
Niveau I : bac + 5 et plus
Niveau II : bac + 3 ou 4
Niveau III : bac + 2
Niveau IV : bac, BT, BP
Niveau V : CAP, BEP, BEPC
Niveau V bis : CEP
Niveau VI : fin de scolarité obligatoire

Pour en savoir plus, consultez notre dossier « Se former tout au long de la vie : congés de formation, droits, VAE...».

Protéger des locaux industriels, leurs marchandises voire du personnel dans une entreprise, une banque, un complexe commercial ; telles sont les missions principales d’un agent de prévention et de sécurité.

Ce métier nécessite de nombreuses compétences comme être attentif, vigilant, diplomate, observateur, courtois. Il faut savoir garder son sang-froid, agir rapidement et avoir le sens des responsabilités. La plupart du temps, l’agent de prévention et de sécurité travaille seul, de nuit et le week-end.

Pour exercer il est impératif d’avoir un casier judiciaire vierge et obtenir une autorisation administrative de la Préfecture. Cette profession est très surveillée.

Le métier est en pleine expansion !
D'ici à 2015, plus de 60 000 emplois seront à pourvoir. 

Infos salaires : l’agent de prévention et de sécurité peut prétendre en début de carrière au smic. A cela, il faut ajouter les primes de nuit (10 % du salaire) et des week-ends.

Il existe de nombreuses formations de tout niveau pour exercer le métier d'agent de prévention et de sécurité. Certaines sont préparées dans notre région, d'autres non (Cf. ci-dessous "Se former hors région").

• Le CAP Agent de sécurité (AS) se prépare en 2 ans après la classe de 3ème dans un lycée professionnel ou dans un établissement privé. Une période de formation en entreprise de 15 semaines est obligatoire.

D'autres diplômes permettent d'exercer en tant qu'agent de prévention et de sécurité mais ces derniers ne se préparent pas en Haute-Normandie.

Pour connaître les formations dispensées dans d'autres régions de France, rapprochez-vous d'un conseiller d'orientation : www.education.gouv.fr - Rubrique "L'école dans votre région - Adresses utiles".

• Le CAP Agent de prévention et de médiation (APM) se prépare en 2 ans après la 3ème ou en trois ans après la 5ème ou la 4ème dans un lycée professionnel, dans un CFA (centre de formation des apprentis) ou dans un centre de formation agréé pour le contrat de professionnalisation. Un stage de 16 semaines en entreprise est obligatoire.

• Le BP (Brevet Professionnel) Agent technique de prévention et de sécurité se prépare en 2 ans après un CAP ou un BEP par le biais de l’apprentissage ou en formation continue pour les salariés. Le BP permet d’approfondir les techniques professionnelles et les connaissances en gestion.

• Le BP Agent technique de sécurité dans les transports se prépare en 2 ans après un CAP ou un BEP par le biais de l’apprentissage ou en formation continue pour les salariés. Ce BP permet d’approfondir les techniques professionnelles liées à la sécurité dans les transports.

• La MC (Mention Complémentaire) Sécurité civile et d’entreprise est ouverte en priorité aux candidats titulaires d'un CAP, BEP, d'un titre ou d'un diplôme de niveau V. La formation se déroule sur une année et la période de formation en milieu professionnel est de 18 semaines. Ce diplôme permet d’acquérir des compétences supplémentaires et une spécialisation afin de mieux s’adapter à l’emploi.

• La MC Sûreté des espaces ouverts au public est ouverte en priorité aux candidats titulaires d'un CAP, BEP, d'un titre ou d'un diplôme de niveau V. Cette MC est préparée soit par la voie scolaire dans les lycées, les écoles ou établissements d'enseignement technique privés (formation initiale), soit par la voie de l'apprentissage, soit par la voie de la formation professionnelle continue. 
  La formation se déroule sur une année et la période de formation en milieu professionnel est de 18 semaines. Ce diplôme permet d’acquérir des compétences supplémentaires et une spécialisation afin de mieux s’adapter à l’emploi.

Aussi appelé maître-chien, l’agent cynophile assure la sécurité des personnes et/ou des biens dans différents lieux (entreprises, commerces, aéroports, gares, etc…). Il est employé par les entreprises privées spécialisées dans la sécurité, ou par les services des entreprises publiques ou des administrations.

Il fait équipe avec son chien âgé au minimum de 18 mois. Il l’aura lui-même élevé, dressé et éduqué. Après avoir établi une relation complice avec son chien, l’agent cynophile doit continuellement l’entraîner afin que celui-ci lui obéisse et adopte des comportements significatifs (ex. : s’asseoir et aboyer pour signaler quelque chose de suspect).

En complément de ses activités de prévention – comme détecter des explosifs dans un lieu public - le maître et son chien peuvent être amenés à aider des personnes lors de moment difficile comme à la suite d’un séisme.

Il est indispensable d’être en bonne condition physique, car ce travail peut s’effectuer de jour comme de nuit et parfois durant plusieurs heures sans relâche.

Il existe des opportunités d’emploi dans des sociétés privées mais aussi dans la Fonction publique (Gendarmerie nationale, Armée de Terre, Police nationale). Des postes peuvent être aussi créés pour des missions spéciales (ex : intervention sur séisme, avalanche, recherche d’explosifs, etc…).

Infos salaires : la plupart du temps, un agent cynophile de sécurité débute avec le smic.

Il existe deux formations pour exercer en tant qu'agent cynophile de la sécurité. L'une se prépare en Haute-Normandie, la deuxième se suit dans d'autres régions (Cf. ci-dessous "Se former hors région").

• Le CAP Agent de sécurité (AS) se prépare en 2 ans après la classe de 3ème dans un lycée professionnel ou dans un établissement privé. Une période de formation en entreprise de 15 semaines est obligatoire.

Pour connaître les formations dispensées dans d'autres régions de France, rapprochez-vous d'un conseiller d'orientation : www.education.gouv.fr - Rubrique "L'école dans votre région - Adresses utiles".

• Le BP Agent technique de prévention et de sécurité se prépare en 2 ans après une CAP ou un BEP par le biais de l'apprentissage ou en formation continue pour les salariés. Le titulaire de ce BP est formé à la fois à la prévention des risques et à l'intervention en cas de sinistre.

• La Certification professionnelle d’agent cynophile de sécurité se prépare sur une année avec une période de stage en entreprise. Il faut être âgé de plus de 18 ans, posséder un casier judiciaire vierge, avoir le permis de conduire et un véhicule, posséder un chien à l’entrée en formation (Berger Allemand, Malinois, Berger Belge… inscrit au LOF de préférence et tatouage obligatoire).

Retrouvez des informations sur cette certification sur le site du Répertoire National des Certifications Professionnelles www.cncp.gouv.fr - Tapez "cynophile" dans le champ "recherche par intitulé".

• Le Diplôme d'éducateur de chiens guides d'aveugles délivré par la Fédération Française des Associations de Chiens guides d'aveugles (FFAC).

Autrefois appelé « concierge », le gardien d’immeubles ne se contente pas d’entretenir les locaux d’un immeuble collectif ou d’un ensemble immobilier. Ses activités sont multiples : accueil, information et orientation des résidents et visiteurs, nettoyage des parties communes, sorties des poubelles, maintenance diverse, surveillance des bâtiments et des équipements, communication avec le syndic. Le gardien d’immeubles veille aussi à l’application des règles de sécurité.

Ce métier requiert beaucoup de disponibilité et surtout de la discrétion.

Engagé par des sociétés immobilières, des organismes HLM ou des syndicats de copropriétaires, ce poste peut évoluer au fil des années vers un poste de responsable de secteur, régisseur voire même superviseur de plusieurs gardiens d’immeuble.

Infos salaires : un gardien d’immeubles démarre sa carrière avec le smic ; le salaire peut être plus élevé selon les organismes. Parfois, le logement est assuré dans le quartier ou sur le lieu même de travail ; il peut y avoir aussi des avantages en nature (eau, chauffage).

Il existe trois formations pour exercer en tant que gardien d'immeubles. Deux se préparent en Haute-Normandie, la troisième se suit dans d'autres régions (Cf. ci-dessous "Se former hors région").

• Le CAP Agent de sécurité (APS) se prépare en 2 ans après la classe de 3ème dans un lycée professionnel ou dans un établissement privé. Une période de formation en entreprise de 15 semaines est obligatoire.

• Le CAP Maintenance et hygiène des locaux se prépare en 2 ans après la 3ème dans un lycée professionnel ou un établissement privé. Une période de stage de 12 semaines est obligatoire. Le titulaire du CAP réalise toutes les opérations courantes, complémentaires et périodiques d'entretien, de remise en état ou de rénovation de surfaces de toutes natures.

Pour connaître les formations dispensées dans d'autres régions de France, rapprochez-vous d'un conseiller d'orientation : www.education.gouv.fr - Rubrique "L'école dans votre région - Adresses utiles".

• Le CAP Gardien d’immeubles ne se prépare pas en lycée professionnel après la classe de 3ème car on n’entre pas dans ce métier à l’âge de 18 ans. 
  Une certaine maturité est nécessaire ; il faut donc avoir entre 20 et 30 ans. Ainsi, ce sont essentiellement les GRETA (organismes de formation continue de l’Education Nationale) et autres instituts de formation conventionnés par les conseils régionaux qui préparent ce diplôme.
  La formation dure en moyenne 8 à 10 mois avec 12 semaines de stages.

• Le certificat d’agent polyvalent pour la gérance de logements sociaux est une formation homologuée par le ministère de l’Emploi, de la Cohésion sociale et du Logement

Il existe un concours de la fonction publique de gardien territorial d’immeubles. Retrouvez les informations sur le site www.concours-emploi-fonctionnaire.net - Rubrique « concours par métiers ».

Livrer, collecter de l’argent (mais aussi des bijoux, des métaux précieux ou des documents importants), en assurer le transport selon des règles strictes telles sont les missions du convoyeur de fonds. Métier à haut risque, le convoyeur de fonds détient une arme. Il lui est demandé, entre autre, d’être vigilant, patient, d’avoir une maîtrise de soi, de la réactivité, d’être honnête et rigoureux.

L’entreprise publique ou privée, pour laquelle il exerce, lui fait entièrement confiance. Ainsi, il est incontournable d’avoir un casier judiciaire vierge. De plus, il faut être âgé au minimum de 21 ans et posséder le permis poids lourd.

De nombreux recrutements sont prévus dans les années à venir.

Infos salaires : un convoyeur de fonds débute sa carrière en moyenne avec le smic. A cela, il faut ajouter des primes et des indemnités éventuelles.

Le CAP Agent de prévention et de sécurité (APS) est indispensable pour devenir convoyeur de fonds. De plus, les entreprises qui recrutent ce type de personnel doivent obligatoirement assurer une formation complémentaire d’une semaine. Celle-ci a pour objectif d’approfondir les techniques de transports de fonds et de s’entraîner au tir.

• Le CAP Agent de sécurité (AS) se prépare en 2 ans après la classe de 3ème dans un lycée professionnel ou dans un établissement privé. Une période de formation en entreprise de 15 semaines est obligatoire.

• Le bac professionnel Sécurité-prévention est ouvert prioritairement aux titulaires d’un CAP ou d'un BEP industriel ou tertiaire ou bien directement après la 3ème. Une période de stage de 16 semaines est obligatoire.
  Il permet d’exercer dans les métiers de la sécurité dans la Fonction Publique (Police nationale, municipale, Gendarmerie, sécurité civile…), dans des entreprises privées mais aussi des sociétés prestataires de services de prévention et de sécurité.

L’agent technique de sécurité dans les transports assure des missions similaires à l’agent de prévention et de sécurité. Ciblé exclusivement dans le domaine des transports, le travail consiste, principalement, à assurer la sécurité des personnels (conducteur de bus, métro, etc…) et des voyageurs. L’agent peut avoir aussi une mission d’aide en direction de publics spécifiques (personnes handicapées par exemple).

Il est indispensable d’être en bonne condition physique, de pratiquer un sport de combat et d’avoir une grande maîtrise de soi.

Vu la recrudescence des incivilités dans les transports, des créations de postes sont à prévoir dans les années à venir !

Infos salaires : un agent technique de sécurité dans les transports débute sa carrière avec le smic.

Pour connaître les formations dispensées dans d'autres régions de France, rapprochez-vous d'un conseiller d'orientation : www.education.gouv.fr - Rubrique "L'école dans votre région - Adresses utiles".

•  Le CAP Agent de prévention et de médiation se prépare en 2 ans après la 3ème ou en trois ans après la 5ème ou la 4ème dans un lycée professionnel, dans un CFA (centre de formation des apprentis) ou dans un centre de formation agrée pour le contrat de professionnalisation. Un stage de 16 semaines en entreprise est obligatoire.

• Le BP Agent technique de sécurité dans les transports se prépare en 2 ans après un CAP ou un BEP par le biais de l’apprentissage ou en formation continue pour les salariés. Ce BP permet d’approfondir les techniques professionnelles liées à la sécurité dans les transports.

• Le BP Agent technique de prévention et de sécurité se prépare en 2 ans après une CAP ou un BEP par le biais de l'apprentissage ou en formation continue pour les salariés. Le titulaire de ce BP est formé à la fois à la prévention des risques et à l'intervention en cas de sinistre.

Le garde du corps, aussi appelé « Bodyguard » ou « Agent de prévention et de sécurité en protection rapprochée » assure la sécurité des personnes dites « VIP ».

Il exerce aussi bien dans le monde sportif, que dans le monde du show-business, des affaires ou politique. Il peut être amené à travailler seul ou en équipe pour protéger une ou des personnes dans le cadre de leurs activités professionnelles ou privées.

Sportif, entraîné au sport de combat, discret, courtois, réactif... les compétences et les qualités sont nombreuses à acquérir pour exercer.

Métier à haut risque car armé, il doit s’entraîner régulièrement au tir.

Si un agent de sécurité souhaite rentrer dans le secteur public, il doit donc avoir le statut de fonctionnaire de police (recrutement par concours interne).
Plus d’informations sur les métiers de la Police nationale sur www.interieur.gouv.fr  - Rubrique « Métiers et concours – Police nationale ».

Infos salaires : un débutant peut prétendre jusqu’à 1 400 € au bas de l’échelle. Il faut y ajouter les primes et les indemnités. Bien évidement, le salaire varie en fonction de l’employeur.

Il existe de nombreuses formations de tout niveau pour exercer le métier de garde du corps. . Certaines sont préparées dans notre région, d'autres non (Cf. ci-dessous "Se former hors région").

• Le CAP Agent de sécurité (AS) se prépare en 2 ans après la classe de 3ème dans un lycée professionnel ou dans un établissement privé. Une période de formation en entreprise de 15 semaines est obligatoire.

• Le bac professionnel Sécurité-prévention est ouvert prioritairement aux titulaires d’un CAP ou d'un BEP industriel ou tertiaire ou bien directement après la 3ème. Une période de stage de 16 semaines est obligatoire.
  Il permet d’exercer dans les métiers de la sécurité dans la Fonction Publique (Police nationale, municipale, Gendarmerie, sécurité civile…), dans des entreprises privées mais aussi des sociétés prestataires de services de prévention et de sécurité.

Pour connaître les formations dispensées dans d'autres régions de France, rapprochez-vous d'un conseiller d'orientation : www.education.gouv.fr - Rubrique "L'école dans votre région - Adresses utiles".

• Le BP (Brevet Professionnel) Agent technique de prévention et de sécurité se prépare en 2 ans après un CAP ou un BEP par le biais de l’apprentissage ou en formation continue pour les salariés.
  Le BP permet d’approfondir les techniques professionnelles et les connaissances en gestion.

• Le BP Agent technique de sécurité dans les transports se prépare en 2 ans après un CAP ou un BEP par le biais de l’apprentissage ou en formation continue pour les salariés.
  Ce BP permet d’approfondir les techniques professionnelles liées à la sécurité dans les transports.

Le détective privé dont l’appellation exacte est Agent Privé de Recherches « exerce une profession libérale qui consiste, pour une personne, à recueillir, même sans faire état de sa qualité ni révéler l'objet de sa mission, des informations ou renseignements destinés à des tiers, en vue de la défense de leurs intérêts. » (Extraits de l'article 20 du titre II de la loi 83-639 du 12 juillet 1983 modifiée par la loi 2003-239 du 18 mars 2003).

En clair, un détective a pour mission d’amasser des preuves, des informations, des documents afin de constituer des dossiers dans le but de défendre les droits et les intérêts de la personne qui l’emploie (particulier, entreprise).

Pour exercer, discrétion et curiosité sont de rigueur mais il est aussi indispensable d’avoir des connaissances solides en droit et en jurisprudence mais aussi en technologies de l’information et de la communication.

Infos salaires : 1 500 € est en général le salaire de base, en début de carrière, d'un détective privé. A cela, il faut y ajouter les primes et les indemnités.

Cette profession est très règlementée : un diplôme homologué et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) est exigé pour pouvoir exercer.

Trois diplômes spécifiques sont proposés en France par l’Institut de Formation des Agents de Recherches privés (IFAR – Institut privé) et les Universités Paris 2 et Nîmes.

• Le Titre Détective, agent de recherches privées (inscrit au RNCP) est une formation de niveau III (Bac + 2). Il est délivré par l’IFAR en partenariat avec le Centre académique de formation continue et le GRETA de Montpellier.
  La formation se compose de 700 heures de cours théoriques et pratiques (en institut) et de 500 heures de stage pratique (dans une agence de détectives).

Retrouvez toutes les informations sur les conditions d’entrée, les aides financières et le programme de la formation sur le site de l’IFAR www.ifarinfo.com.

•  La Licence professionnelle Sécurité des biens et des personnes, option enquêtes privées (inscrit au RNCP) est proposée à l’Université Paris 2.
  Elle se prépare en 1 an et est accessible à tous les diplômes de niveau Bac + 2 en formation initiale ou à tous les agents, enquêteurs d’entreprises chargés de la sécurité et salariés des agences privées de recherche en formation continue.

Retrouvez toutes les informations sur les conditions d’entrée, les aides financières et le programme de la formation sur le site de l’Université Paris 2 www.u-paris2.fr – Rubrique "Formation – Licences".

• La Licence professionnelle Agent de recherches privées (inscrit au RNCP) est proposée par l’Université de Nîmes.
  La formation dure 1 an, comporte 458 heures de cours et 14 semaines de stage en entreprise et est préparée en partenariat avec l’IFAR (L'Institut de Formation des détectives & enquêteurs privés en France). Elle est accessible aux titulaires d'une Licence Droit (L2), d'une Licence AES (L2) ou avec un niveau Bac + 2, après étude du dossier.

Retrouvez toutes les informations sur le site de l’Université de Nîmes www.unimes.fr – Rubrique "Catalogue des formations – Droit  privé".

L’installateur d’alarmes est un spécialiste des systèmes électroniques de sécurité et de protection. Il travaille pour des industries ou pour des particuliers.

Ses missions sont d’inspecter les lieux à protéger, repérer les entrées susceptibles d’être forcées et ensuite d’installer les systèmes de sécurité dans les locaux. Il assure le bon fonctionnement des systèmes, leur maintenance. Il a aussi un rôle d’informateur auprès des clients.

Vu la rapidité des innovations technologiques, l’installateur doit sans cesse se tenir au courant auprès des fabricants.

S’il travaille dans une entreprise importante, l’installateur peut faire évoluer sa carrière (chef d’équipe ou chargé d’affaire). Il peut élargir sa compétence en s’orientant vers la domotique.

Le marché est en plein développement.
On peut envisager de nombreuses créations d’emplois dans les années à venir.

Infos salaires : un installateur d’alarme peut prétendre en début de carrière à un salaire d’environ 1 500 €.

Différents diplômes mènent au métier d’installateur d'alarmes :

• L'accès au Bac pro Electrotechnique, énergie, équipements communicants se fait par la seconde professionnelle électrotechnique et systèmes électroniques ou après le CAP électrotechnique et le CAP installation et équipements électriques. La préparation à ce bac pro permet aussi d'obtenir le BEP électrotechnique énergie équipements communicants.

• Le BTS Systèmes électroniques est accessible essentiellement après un bac STI spécialité génie électronique, mais aussi après un bac S et éventuellement un bac pro systèmes électroniques numériques (avec un bon dossier).
  Le titulaire de ce BTS est polyvalent et peut exercer son activité dans des environnements très variés. Selon l'entreprise qui l'emploie, il peut être chargé de la conception, du développement, de la fabrication, de l'intégration ou de la maintenance de systèmes électroniques.

Peu de formations mènent au métier d’installateur d’alarmes. On peut noter cependant le BTS Domotique ou encore le "Titre professionnel Technicien en installations de surveillance - intrusion" délivré par l'AFPA ou encore la MC Installation de matériel électronique de sécurité.

Ces diplômes ne sont pas préparés en Haute-Normandie. Pour connaître ceux préparés dans d'autres régions de France, rapprochez-vous d'un conseiller d'orientation : www.education.gouv.fr Rubrique "L'école dans votre région - Adresses utiles" ou mettez-vous en relation directement avec l'AFPA.

• Le BTS Domotique se prépare en 2 ans et comporte un stage obligatoire de 9 semaines.

• Le Titre professionnel Technicien en installations de surveillance - intrusion est une formation de niveau IV et dure 10 mois environ. Il faut obligatoirement avoir 18 ans, fournir l'extrait n°3 du casier judiciaire. Le permis de conduire B (véhicules légers) est recommandé car il est indispensable dans l'emploi.

• Le Titre Concepteur d'installation de systèmes électroniques de sécurité se prépare en 2 ans. Ce titre est inscrit au Répertoire national des certifications professionnelles de niveau III.

L’agent vérificateur d'appareils extincteurs assure toutes les opérations liées à l’installation d’extincteurs dans des locaux : contrôle, installation, mise en service, entretien.

Infos salaires : il faut compter sur un smic en début de carrière.

L’agent vérificateur d’extincteurs doit posséder au minimum :

• Le CAP Agent vérificateur d’appareils extincteurs se prépare en 2 ans après la 3ème ou en trois ans après la 5ème ou la 4ème dans un lycée professionnel, dans un CFA (centre de formation des apprentis) ou dans un centre de formation agrée pour le contrat de professionnalisation. Un stage professionnel de 12 semaines est obligatoire.

L’opérateur en télésurveillance assure ses fonctions dans une station centrale de réception des alarmes.

Sans relâche, il doit vérifier et analyser les informations reçues, déclencher si nécessaire l’intervention des personnes habilitées et appeler les services compétents et entre autre effectuer le suivi des rondiers.
Il assure aussi bien la sécurité des locaux mais aussi celle des personnes y travaillant ou circulant.

Ce métier nécessite beaucoup de réactivité, de sang-froid, une connaissance du matériel électronique utilisé et très bonne connaissance des lieux sous surveillance.

Infos salaires : un opérateur en télésurveillance débute sa carrière avec environ 1 400 €.

Différents diplômes mènent au métier d’opérateur en télésurveillance :

• Le CAP Agent de sécurité (AS) se prépare en 2 ans après la classe de 3ème dans un lycée professionnel ou dans un établissement privé. Une période de formation en entreprise de 15 semaines est obligatoire.

• Les Bac technologiques STI (Sciences et Technologies Industrielles) spécialité Génie électronique et Génie électrotechnique se préparent dans un lycée technique à partir d’une seconde générale ou technologie mais aussi après un BEP en passant par une 1ère d’adaptation.

Il existe une formation AFPA pour accéder au métier d'opérateur de télésurveillance :

• Opérateur en station centrale de télésurveillance est un titre professionnel de niveau V. Pour entrer en formation, il faut avoir un bon niveau de 3ème ou équivalent, avoir une bonne résistance physique et nerveuse, être disponible mais aussi avoir le sens des responsabilités. La formation dure 9 mois et se déroule uniquement sur le campus du Nord-Pas-de-Calais.

Le responsable de sécurité est le maître d’œuvre concernant l’élaboration et le respect de la politique hygiène-sécurité-environnement dans une grande entreprise. Il en assure la prévention et le suivi en dirigeant une équipe de techniciens ou de cadre.

Capacités de communication, d’analyse, rigueur, méthode sont quelques une des compétences nécessaires pour exercer le métier de responsable de sécurité.

Infos salaires : le salaire en début de carrière pour ce métier oscille entre 1 400 € et plus de 2 300 €.

Pour pouvoir prétendre à un poste de responsable de sécurité, des diplômes de niveau III voire de niveau I sont nécessaires tels :

• Le DUT Hygiène-sécurité-environnement se prépare en 2 ans avec une période de stage de 10 semaines en fin d’études. Peuvent prétendre à entrer en formation, les titulaires d’un baccalauréat S, STL, STI ou d’un DAEU (B). Après ce DUT, il est possible de continuer ses études en Licence professionnelle.

Pour trouver tous les diplômes de niveau Bac + 3 aux formations d'ingénieur dans le domaine de la sécurité environnementale, venez consulter dans nos locaux au CRIJ de Haute-Normandie (84 rue Beauvoisine à Rouen), le dossier Actuel-Cidj n° 2.815 "Les métiers de l'hygiène et de la sécurité du travail".

Il existe une multitude d’autres fonctions en lien avec les métiers de la sécurité et du gardiennage. Celles-ci peuvent être liées à d’autres formations plus ou moins courtes et mise en place par des organismes spécialisés.

N’hésitez pas à vous connecter sur le site www.metier-securite.fr.
Celui-ci est dédié aux professionnels de la Prévention, de la Gestion des Risques, de la Sûreté et de la Sécurité.
Vous y trouverez en autre des informations sur les formations, les concours, les référentiels métiers et des offres d'emploi dans le secteur de la sécurité.